UNA POSITIVA METAMORFOSIS LABORAL
En el libro LA METAMORFOSIS del escritor Franz Kafka; el relata notablemente la transformación de su personaje principal en un feo insecto, describiendo mixturas perfectas entre la cruda realidad humana del protagonista y su fusión al bicho antes mencionado, con matices de ansiedad, o mejor dicho, una mezcla fusionada y estremecedora de ciencia ficción con la más pura naturaleza defectuosa y cruel de los seres humanos en sus frustraciones y sus intereses creados. Es una mezcla genial, donde el autor relata acertadamente la discriminación y el rechazo familiar y de la sociedad; donde priman los intereses personales de los otros protagonistas mientras va ocurriendo la desgastadora y dolorosa transformación.
A esta obra se le pueden dar múltiples interpretaciones y ser descrito como un libro con un relato descarnado y triste, con una narrativa vigorosa y cruda posterior a la transmutación del protagonista en un horrendo insecto. Retratando de forma certera el egoísmo de los demás personajes con sus rechazos e incomprensiones hacia el pobre transmutado, que cuando era normal y vigoroso mantenía económicamente a su familia.
Es un relato que nos hace meditar y a la vez, cambiar nuestra actitud frente a las personas que hayan adquirido algún grado de invalidez por su excesiva dedicación a su familia, trabajando de forma desmedida en su bienestar.
Aunque, el relato transcurre en la Europa del 1900 y el protagonista es muy joven; su trama hoy en día se ajusta en parte a nuestra realidad, ya que; plasma el egoísmo del hombre por sobre el bienestar y la salud de los demás y a la vez; describe, las decisiones personales de excederse en las cargas laborales con muchas horas diarias de trabajo. Es por lo mismo, que esa metamorfosis de tantos años en la búsqueda de trabajar 40 horas semanales es un buen término para esta crónica a diferencia del libro de Frank Kafka.
Esta “Positiva Metamorfosis Laboral” demuestra claramente una mejora en el equilibrio “vida Trabajo”, mejorando considerablemente la vida personal de los trabajadores, a la vez, aumenta la productividad, reduciendo el estrés y disminuyendo los accidentes laborales.
La Ley 21.561 establece una metamorfosis muy positiva para el trabajador chileno; ha sido un largo camino para este logro; y es, muy necesario que destaquemos el espíritu esencial de su creación. Que en estricto rigor es; “Mejorar la calidad de vida de los trabajadores y sus familias, permitiendo una mejor conciliación entre la VIDA LABORAL Y PÈRSONAL”.
Trabajemos productivamente en las faenas laborales y disfrutemos el tiempo libre con nuestras familias en las horas de descanso. Logremos una metamorfosis positiva de un trabajador agotado, con sueño y con poca vida familiar a uno productivo, vital y feliz, disfrutando con nuestros seres queridos y en nuestro entorno laboral; hagamos un cambio de chip en nuestro pensar al respecto, Empaticemos; ¿Nos gustaría ser el protagonista del libro de Franz Kafka o, nos gustaría terminar nuestras vidas como él? Medítalo y haz el cambio en tu pensar. Que sea una metamorfosis saludable, teniendo en cuenta que fue un largo camino para lograr esta sana y justa ley para el trabajador y empresariado chileno.
HUBERZZA